Bonne année 2026 !

Cher(e)s collègues, nous vous présentons à toutes et tous, ainsi qu’à tous ceux qui vous sont chers, nos plus sincères vœux pour cette nouvelle année….

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Flash UNSA – Le Harcèlement Moral

Le Harcèlement moral, c’est quoi ? Ça commence quand ? La prise en compte de la souffrance au travail est désormais au cœur de l’actualité. Mais, malgré sa définition légale et les sanctions prévues par…

Comptes de résultat 2024

Vous pouvez consulter le compte de résultats pour l’exercice 2024 en cliquant sur ce lien. Unsa territoriaux de la Ville et du CCAS de Lillers.

Comptes de résultat 2023

Vous pouvez consulter le compte de résultats pour l’exercice 2023 en cliquant sur ce lien. Unsa territoriaux de la Ville et du CCAS de Lillers.

Du côté de l’UNSA Territoriaux

  • Rémunérations : aucune réponse, les syndicats quittent la table des discussions
    le 15 avril 2026 à 9h00

    Une réunion de travail devait marquer l’ouverture du chantier sur les rémunérations et les carrières dans la Fonction Publique. Aucune proposition n’a été faite par le gouvernement. Les syndicats ont décidé de quitter la séance. Face à un ministre de l’Action et des comptes publics, David Amiel, qui annonce engager des réflexions pour la carrière et la rémunération des agents […]

  • Courrier intersyndical – 1er mai : non à la casse d’une conquête sociale historique !
    le 13 avril 2026 à 9h00

    L’UNSA, la CGT, la CFDT, FO, la CFE-CGC, la CFTC, la FSU et Solidaires ont adressé, dimanche 12 avril, un courrier au Premier ministre pour dénoncer le passage en force inacceptable de la proposition de loi « visant à permettre aux salariés de certains établissements et services de travailler le 1er mai ».Cette loi vise à élargir très largement les dérogations permettant de […]

  • Fonction Publique : coup de rabot sur les autorisations d’absence familiales et parentales
    le 10 avril 2026 à 9h00

    Le décret présenté au Conseil Commun de la Fonction Publique (CCFP) sur les autorisations d’absence pour raisons familiales ou liées à la parentalité a été rejeté par toutes les organisations syndicales dont l’UNSA.Sous couvert d’harmonisation et de simplification, un nouveau décret nivelle les possibilités d’absence liées à la parentalité et aux évènements familiaux […]

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